Okres przedświąteczny, to moment, w którym często oferujecie Państwo swoim Klientom zakup voucherów czy też bonów prezentowych. Bon, voucher, karta podarunkowa – to nic innego jak dokument, który uprawnia tego, kto go posiada, do zapłaty za daną usługę lub towar. Praktyka rejestracji sprzedaży takich voucherów bywa różna, a jak powinno być prawidłowo? Vouchery a podatek […]
Szybszy zwrot VAT w 2022 roku (choć w praktyce wyjątkowo trudny)
W roku 2022 niektóre podmioty uzyskają prawo do zwrotu VAT w ciągu 15 dni od złożenia deklaracji lub korekty deklaracji. Jednak by skorzystać z tego uprawnienia, podmiot będzie musiał spełnić szereg warunków określonych w ustawie o VAT. Jakie to warunki? Obowiązek posiadania kasy online O szybszy zwrot VAT mogą ubiegać się wyłącznie podmioty posiadające kasę […]
Zmiana formy opodatkowania – kiedy i jak to zrobić?
Wybrana przez Państwa forma opodatkowania obliguje do tego, żeby stosowali ją Państwo przez cały rok podatkowy. Wybór formy opodatkowania dokonany w roku podatkowym, obowiązuje również w latach następnych. Nie muszą Państwo co roku wysyłać wniosku informującego o wybranej w danym roku formie opodatkowania chyba, że postanowicie Państwo ją zmienić. Kiedy możecie Państwo zmienić formę opodatkowania? Zmianę […]
Zmiana terminów opłacania składek ZUS
Od 2022 r. zmianie ulegają terminy opłacania składek ZUS i składania dokumentów rozliczeniowych. Dla większości przedsiębiorców oznacza to późniejszy termin na ich zapłatę. Płatnik składek będzie przesyłał w tym samym terminie deklarację rozliczeniową, imienne raporty miesięczne oraz opłacał składki za dany miesiąc, nie później niż: do 5 dnia następnego miesiąca – dla jednostek budżetowych i […]
Czy z leasingiem w Polskim Ładzie będzie aż tak źle?
Polski Ład jest teraz punktem nr 1 wszystkich analiz. Jednym z szeroko komentowanych obszarów jest zmiana przepisów w zakresie leasingu. Wyjaśniamy, na czym polega nowelizacja, co się zmieni, ale też, jakie możliwości nadal pozostaną. Śpieszyć się z wykupem, czy nie? To zależy … Los leasingowanych pojazdów w momencie ich wykupu może być różny, w zależności od […]
Od nowego roku pracownik zapłaci wyższy podatek za używanie samochodu służbowego
Pracownik, który wykorzystuje samochód służbowy do celów prywatnych uzyskuje nieodpłatne świadczenie, które stanowi przychód podlegający oskładkowaniu i opodatkowaniu. Wartość pieniężna tego świadczenia od 2022 r. będzie ustalana w wysokości: 1) 250 zł miesięcznie – dla samochodów: o mocy silnika do 60 kW, stanowiących pojazd elektryczny wykorzystujący do napędu wyłącznie energię elektryczną akumulowaną przez podłączenie do […]
Jak przygotować się do stosowania ulgi dla klasy średniej?
Od nowego roku pracownikom będzie przysługiwała tzw. ulga dla klasy średniej. Celem zastosowania ulgi jest złagodzenie negatywnych skutków zmian w przepisach wprowadzanych od stycznia 2022 r. Do stosowania ulgi warto już teraz się przygotować aby w przyszłości uniknąć problemów i wątpliwości. Jak stosować ulgę? Zakład pracy, stosując ulgę dla klasy średniej przy obliczaniu zaliczki na […]
Rewolucja w ubezpieczeniu zdrowotnym – czyli ile zapłacimy na ubezpieczenie zdrowotne w Polskim Ładzie (aktualizacja)
Jedną z największych rewolucji Polskiego Ładu jest zmiana sposobu obliczania składki na ubezpieczenie zdrowotne. Ustawodawca uzasadnia, iż sprawiedliwie społecznie będzie opłacanie składek na ubezpieczenie zdrowotne w wysokości uzależnionej od przychodu/dochodu, a nie w jednej stałej zryczałtowanej kwocie jak to miało miejsce dotychczas. Dane prezentujemy poniżej w tabeli. Wysokość składki na ubezpieczenie zdrowotne w 2022 r. […]
Ukryta dywidenda, czyli czy każde świadczenie na rzecz spółki będzie ją stanowiło?
Ustawodawca w ramach Polskiego Ładu wprowadza od 1 stycznia 2023 r. pojęcie ukrytej dywidendy. Pojęcie to jest o tyle istotne, iż z punktu widzenia np. przedsiębiorców, którzy wykonują świadczenia lub wynajmują różne sprzęty do spółki może powodować problemy. Czy na pewno tak jest? W pierwszej kolejności ocenić należy co regulacja spowoduje? Czy będzie zakazane fakturowanie […]
Nielegalne zatrudnienie w 2022 r. – ilość sankcji mrozi krew w żyłach. Wszystkie obciążą pracodawcę
Można by powiedzieć, iż Polski Ład ma zrobić ład z nielegalnym zatrudnieniem i wypłatami wynagrodzenia pod tzw. stołem. Jak to będzie wyglądało w praktyce? Czym jest tzw. zatrudnianie na czarno? Nielegalne zatrudnienie to: a) zatrudnienie przez pracodawcę osoby bez potwierdzenia na piśmie w wymaganym terminie rodzaju zawartej umowy i jej warunków, b) niezgłoszenie osoby zatrudnionej […]